Serendipity Master: convertir la audiencia en comunidad
La respuesta es “aprendibilidad”.
La importancia de los “cómos” en el aprendizaje.
Aprendizaje organizacional sin hipotecas.
Rodear la muralla
Cultura de aprendizaje: saltar o rodear la muralla.
HIC SUNT LEONES” (Aquí viven leones).
No lo llames Comunidades de Práctica, llámalo misiones.
Trabajo y Aprendizaje Colaborativo 